Luanda - La vice-présidente de la République, Esperança da Costa, a encouragé jeudi les entreprises du secteur minier, pétrolier et gazier à faire davantage d'efforts pour une plus grande participation des femmes.
La ministre, qui intervenait lors de la cérémonie d'ouverture de la conférence sur le pétrole et gaz "Women In Mining Oil & Gas", a déploré le fait que l'industrie pétrolière soit actuellement dominée par les hommes.
Elle a mentionné que les estimations de l'agence de régulation du pays et d'autres acteurs indiquent que les femmes ne représentent qu'environ 14 % de la main-d'œuvre dans le secteur pétrolier et gazier et seulement 4 % aux postes de direction.
C'est pour cette raison qu'Esperança da Costa a appelé les entreprises du secteur à analyser rigoureusement tous les obstacles à l'emploi des femmes et, par conséquent, à adopter des stratégies commerciales pour atteindre l'équité.
Exécutif
La femme politique a expliqué, en revanche, qu'elles doivent prendre en compte les programmes de suivi et de parrainage, la mise en œuvre des objectifs de diversité au niveau exécutif, les congés maternité payés et les programmes de prévention du harcèlement sexuel et des violences basées sur le genre.
Cet appel, a-t-elle poursuivi, ne doit pas être considéré simplement comme une action pour atteindre des indicateurs, mais parce que les femmes ont prouvé qu'elles étaient capables de transformer les organisations, avec persévérance, esprit de solidarité et haute responsabilité.
Selon Esperança da Costa, l'Exécutif accorde une attention particulière à « l'équité entre les sexes », la considérant non seulement comme une question de principe, mais comme un droit humain fondamental inscrit à l'agenda de la gouvernance.
La dirigeante a déclaré que l'Angola promouvait, par conséquent, et adoptait un ensemble de politiques visant à encourager la diversité et l'équité, ayant atteint un taux de plus de 40 pour cent des femmes dans la vie politique et de leadership.
Elle a souligné que les obstacles institutionnels et spécifiques au genre continuent d'entraver l'autonomisation des femmes et d'entraver leur pleine participation à la société et à l'industrie.
Conférence
La conférence, qui rassemble plus de 300 professionnels du secteur pétrolier et gazier, vise à mettre en valeur la contribution positive des femmes dans le développement des industries minières, pétrolières et gazières.
Sous la devise : Construire l'avenir - vers la prochaine génération de femmes leaders dans l'industrie minière, pétrolière et gazière en Angola, l'événement, une initiative de Recall Communication & Event Ltd et du magazine britannique Diamond Review Africa, vise à encourager le leadership féminin dans l'industrie minière, pétrolière et gazière en Angola, en offrant des opportunités de réseautage, de formation et d'échange de connaissances.
La réunion analysera des sujets tels que « L'importance de la diversité et de l'inclusion sur le lieu de travail », « Durabilité et responsabilité sociale », « Comment créer une carrière réussie » et « Technologie et innovation », entre autres.
La conférence, baptisée « Women In Mining Oil & Gas », se termine ce jeudi par un gala rendant hommage aux femmes.
FMA/VIC/LUZ
