Mbanza Kongo – O governador do Zaire, Adriano Mendes de Carvalho, anunciou, esta segunda-feira, em Mbanza Kongo, que o desempenho dos agentes públicos locais passará, doravante, a ser avaliado anualmente.
Intervenant dans l'acte d'entrée en fonction des nouveaux fonctionnaires, admis dans l'appel d'offres de 2022, le gouvernant a avancé que le secteur des ressources humaines du Gouvernorat local enverrait, en temps opportun, les fiches individuelles d'évaluation des performances.
Adriano Mendes de Carvalho a dit qu'il existe une recommandation, au niveau de l'administration publique du pays, pour la mise en œuvre du système de contrôle biométrique des fonctionnaires, afin de bannir certaines pratiques indécentes.
Il a souligné, parmi les comportements qui compromettent le fonctionnement des institutions publiques locales, l'absence constante du lieu de travail sans autorisation préalable des autorités compétentes, notamment les week-ends et les longues vacances.
Il a également évoqué le manque de respect de l'éthique professionnelle et de la déontologie de la part de certains agents publics, se traduisant par des fuites d'informations, des insultes, des diffamations et d'autres pratiques déconseillées.
C'est pourquoi il a appelé les 118 nouveaux salariés à observer, avec une grande rigueur, l'éthique professionnelle et la déontologie, l'assiduité, la ponctualité et l'efficacité dans l'exercice de leurs activités.
A cette occasion, 31 cadres supérieurs, 45 techniciens intermédiaires de troisième classe, 18 commis dactylographes, un assistant administratif de deuxième classe, 21 ouvriers qualifiés de deuxième classe ont été investis leurs fonctions.
La liste comprend également deux ouvriers non qualifiés de deuxième classe, tous admis au concours public d'entrée relatif à l'année 2022 organisé dans la région.
Le jeune Manuel José Nsoki, placé dans l'Administration Municipale de Nzeto, en tant que technicien supérieur de deuxième classe, s'est engagé à respecter l'éthique professionnelle et la déontologie qui régissent le service public.
Rogério António, un avocat qui exercera ses activités dans la municipalité de Nóqui, a reconnu qu'il s'agit d'un grand défi et a donc promis de respecter la réglementation régissant la fonction publique du pays.
De son côté, Nzuzi Maciela, embauchée dans la municipalité de Mbanza Kongo, dans le secteur administratif, a indiqué se sentir engagée à œuvrer pour l'amélioration continue de la prestation des services à la population.
L’investiture des nouveaux fonctionnaires, qui a eu lieu dans l'amphithéâtre du deuxième bâtiment du gouvernorat local, a eu lieu en présence des membres de ce département.
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